升学就业 第4页

就业促进法,到底怎么“促进”你就业?-如东教育网

就业促进法,到底怎么“促进”你就业?

说实话,我第一次认真读《就业促进法》的时候,是大三找实习那年。被一家公司以“非本地生源”为由拒了,辅导员扔给我一句话:自己去查查就业促进法第三章。行吧。 后来发现,这部2008年就生效的法律,很多条款到今天依然像一把尚方宝剑——只是太多人不...

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别等被坑才翻劳动法:应届生必知的几个护身符-如东教育网

别等被坑才翻劳动法:应届生必知的几个护身符

去年有个学弟,入职第三天就被老板叫去谈话——试用期没工资,爱干不干。他当场懵了,连反驳都组织不出完整句子。说实话,这种事儿我听得太多。劳动法,不是挂在墙上的红头文件,是你签下名字那一刻就开始生效的铠甲。可惜大多数人直到吃了亏才想起来翻法条。...

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劳动监察,应届生入职的隐形守护者?其实是你的讨薪利器-如东教育网

劳动监察,应届生入职的隐形守护者?其实是你的讨薪利器

签完三方,以为万事大吉?结果入职第一天就踩坑——合同不签、社保不交、加班没加班费。这时候你想起劳动监察了吗?恐怕没有。说实话,大部分应届生根本不知道这个部门是干嘛的。但我要说,它是你职场维权的最后底牌。💡 大学毕业那年,我自己就吃过亏。公司...

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劳动争议:应届生求职的第一个坑,你躲开了吗?-如东教育网

劳动争议:应届生求职的第一个坑,你躲开了吗?

签合同那天,小杨手抖了。 不是紧张——是气的。HR笑眯眯递来的那份协议书,试用期工资压到转正后六成,还藏着“自愿放弃社保”的选项框。她想起辅导员提过一句“注意劳动法”,可那堂课,她逃了。现在,看着空白签字栏,脑子里全是浆糊。劳动争议?那都是...

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劳动仲裁避坑指南:应届生第一堂法律必修课-如东教育网

劳动仲裁避坑指南:应届生第一堂法律必修课

小张去年毕业,进了一家创业公司,三个月不到被“优化”了。老板拍拍肩膀:“年轻人,去外面看看。”工资?下个月发。下个月到了,电话不接,微信拉黑。小张懵了。就这样算了?当然不——劳动仲裁,走起。 说实话,很多学生听到“仲裁”两个字就怂了。觉得要...

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工匠精神不是口号,而是升学就业的硬通货-如东教育网

工匠精神不是口号,而是升学就业的硬通货

去年参观一所中职学校的数控实训车间,一个17岁的男孩正在给铝合金零件去毛刺。灯光下他额头的汗珠亮晶晶的,袖口磨得发白,却满脸专注。那一刻我突然觉得——这比许多大学生更懂什么是真正的学习。工匠精神,这四个字被喊了太多年,但落到升学就业上,很多...

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技能大师:这代年轻人正在重新定义“成功”-如东教育网

技能大师:这代年轻人正在重新定义“成功”

说实话,直到去年参观了一所技师学院,我才真正服了。那些十八九岁的学生,操作设备时眼睛里的光——我很久没在那些刷题的高中生脸上见过了。 这就是“技能大师”的雏形。不是那种满嘴术语的专家,而是手上真有活儿的年轻人。💡他们可能中考分数不高,但手上...

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领军人才到底长什么样?——撕掉标签,看见真实的成长路径-如东教育网

领军人才到底长什么样?——撕掉标签,看见真实的成长路径

你是不是也听过这种话?“这孩子天生就是当领导的料。”啧,这话我听了就头疼。好像领军人才是地里长出来的。不,不是这样。 错觉一:成绩顶尖=领军人才? 问:我孩子成绩年级第一,老师都说他是领军人才,但我总感觉他少了点什么? 答:少了“破事儿”的...

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高层次人才:别让“帽子”绑架你的学术人生-如东教育网

高层次人才:别让“帽子”绑架你的学术人生

这几年,“高层次人才”这个头衔火得不行。学校抢、政府抢、企业也在抢。但抢的到底是什么?很多时候,不过是一顶顶“帽子”。杰青、优青、长江、千人……说实话,名目多得我都要翻白眼。❗ 前阵子跟一位刚回国的青椒聊天,他苦笑着说:“我现在不是在搞科研...

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人才引进政策突变,留学规划还按老路子走?-如东教育网

人才引进政策突变,留学规划还按老路子走?

这几年人才引进的力度,说实话,有点猛。去年上海放了个大招,直接给top50院校的毕业生开了落户绿灯。我有个学生刚从NYU回来,手续办下来,他爸妈都说像做梦一样。 落户成了“抢人”先手棋 人才引进现在有多卷?各个城市简直是杀红了眼。✅ 杭州给...

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